Obiettivo delle associazione SheCan He Can e di Femmes Chefs d’Entreprise Monaco, è quello di dare alle ragazze tra i 12 e i 18 anni l’opportunità di incontrare donne attive che sono capi d’azienda o che ricoprono posizioni dirigenziali e dare alle studentesse l’opportunità di parlare con queste donne e di saperne di più sulla loro carriera scolastica e universitaria e, soprattutto, sulle loro scelte professionali e le sfide e i successi che hanno incontrato.
Sono seguiti gli incontri individuali per permettere scambi d’idee e di esperienze più dirette. Nel 2022, 35 donne lavoratrici hanno partecipato e interagito con più di 45 ragazze che hanno avuto l’opportunità di conoscere meglio i diversi percorsi di carriera a loro disposizione.
Quest’anno, la grande novità è la possibilità per le ragazze, al termine del pomeriggio di scambio, di trascorrere « una giornata di immersione » con una donna « mentore » (giornata da programmare nell’anno in corso), un modo concreto per vedere e capire le sfide che ogni donna attiva affronta quotidianamente, sia nella vita professionale che in quella personale e i molteplici impegni che ognuna deve affrontare ogni giorno. L’obiettivo è anche quello di creare un legame tra la studentessa e la sua mentore, che possa continuare anche in futuro.
Grazie a questa iniziativa, le ragazze avranno l’opportunità di vedere più di venti donne in ruoli di primo piano nel settore privato: finanza, commercio, immobiliare, sport di alto livello, alta moda, logistica, farmaceutica, cosmetica, architettura, comunicazione, hotel, viaggi, arte ma anche quelle della pubblica amministrazione monegasca.
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